Sommario

  • 15/09/2025 13:16 Reggio Emilia, fermato con il taser dalla polizia muore all'ospedale: aveva 41 anni. Terzo caso in due mesi - Il Messaggero
  • 15/09/2025 14:22 Ucraina - Russia, le notizie sul conflitto in diretta | Cremlino: «La Nato è di fatto già in guerra con la Russia». GB convoca ambasciatore russo per violazioni spazio aereo Nato. Trump: «Tra Putin e Zelensky c'è un odio insondabile». - Corriere della Sera
  • 15/09/2025 14:50 Guerra Israele, centinaia di tank dell'Idf pronti a invadere Gaza. Raid su sfollati. LIVE - Sky TG24
  • 15/09/2025 13:32 Chiara Petrolini, in aula la foto di uno dei neonati sepolti in giardino. Lei piange e esce - la Repubblica
  • 15/09/2025 11:52 Paolo, suicida a 14 anni. La famiglia: “Era bullizzato. Una maestra incitò gli alunni alla rissa” - La Stampa
  • 15/09/2025 08:13 Papa Leone XIV, la prima intervista: «La democrazia non è sempre la soluzione perfetta. Nel mondo troppi divari di reddito, guardate Musk» - Corriere Roma
  • 15/09/2025 12:26 Quindicenne denuncia violenza sessuale durante una festa di paese in Valle d’Aosta - Il Fatto Quotidiano
  • 15/09/2025 09:45 Omicidio in piazza Principe di Camporeale, uomo ucciso a colpi di pistola davanti a una farmacia - PalermoToday
  • 15/09/2025 12:13 Vigilessa uccisa, Gualandi: "Contratto di sottomissione? Era un gioco. Chiedo scusa al suo fidanzato" - Fanpage
  • 15/09/2025 08:02 Recalcati: "Bullismo rovesciato contro i docenti, umiliati da genitori e studenti. La scuola è diventata il luogo del caos e dell’indisciplina permanente" - Orizzonte Scuola Notizie
  • 15/09/2025 11:22 Vertice arabo contro Israele. Ben Gvir: è il momento per insediamenti ebraici a Gaza - Il Sole 24 ORE
  • 15/09/2025 08:46 Droni con l'AI e robot: la tecnologia di Kiev rende obsoleto il riarmo europeo (e la Cina ringrazia) - Corriere della Sera
  • 14/09/2025 17:08 Il giorno dopo il raduno dell'ultradestra. Starmer: "Non ci intimidirà" - RaiNews
  • 15/09/2025 00:06 Nato, tutti i punti deboli a Est: l’incubo del corridoio Suwalki, 65 chilometri russi in Europa - Il Messaggero
  • 15/09/2025 10:55 Borse Ue si rafforzano in attesa della Fed. A Milano corrono Cucinelli e St - Il Sole 24 ORE
  • 15/09/2025 12:48 Mps, dopo Mediobanca tocca a Generali: fusione sì o fusione no? Cosa conviene - Corriere della Sera
  • 15/09/2025 10:31 In pensione anticipata con il Tfr, ma solo per il ceto medio: come potrebbe funzionare e chi ci guadagna - Corriere della Sera
  • 15/09/2025 13:00 Seduta all'insegna del toro in Piazza Affari, maglia rosa d'Europa - Borsa Italiana
  • 15/09/2025 09:54 È il giorno di iOS 26: orario di lancio, come preparare gli iPhone e cosa aspettarsi - Everyeye Tech
  • 15/09/2025 08:34 Tesla Cybertruck, addio alla versione base: nessuno la voleva - HDmotori.it
  • 15/09/2025 05:00 Telefonia, ecco chi sono gli operatori mobili migliori in Italia nel 2025 - la Repubblica
  • 14/09/2025 08:00 Stephen Hawking aveva ragione, la sua "previsione" sui buchi neri si è avverata - Libero
  • 15/09/2025 10:01 Raoul Bova rompe il silenzio: "Non ho ceduto alle minacce di estorsione" - Il Fatto Quotidiano
  • 15/09/2025 11:59 Katia Ricciarelli-choc: "Come è morto Pippo Baudo" | Libero Quotidiano.it - Libero Quotidiano
  • 15/09/2025 11:44 Emmy Awards 2025: tutti i look sul tappeto rosso della grande notte dei premi della tv - Vanity Fair Italia
  • 15/09/2025 10:31 Gorgia ferita prima della diretta: cos'è successo ai Tim Music Awards - il Giornale
  • 15/09/2025 11:11 Allegri (ri)toglie la giacca e viene espulso dopo la sfuriata con l’arbitro in Milan-Bologna: cosa è… - Il Fatto Quotidiano
  • 15/09/2025 07:30 Marquez, gesto scaccia polemiche: pagelle GP Misano - Virgilio
  • 14/09/2025 21:07 Sassuolo-Lazio 1-0, le pagelle: Castellanos (5) poco ispirato, Fadera (7) decisivo dalla panchina, Dele-Bashiru (4) impalpabile - Il Messaggero
  • 15/09/2025 12:36 Milan, esami per Maignan e Pavlovic: escluse lesioni muscolari per entrambi - Sportmediaset
  • 15/09/2025 10:20 Impennata del colera nel 2024, Oms: "Più 50% morti e crisi continua nel 2025" - Il Tirreno
  • 15/09/2025 12:19 Chikungunya, Cavaion nella lista nera. E i pazienti contagiati sono saliti a 46 - L'Arena
  • 15/09/2025 13:03 Salmone Norvegese affumicato richiamato dal commercio per possibile presenza di Listeria: "Non mangiatelo" - Fanpage
  • 15/09/2025 13:48 Cabras, febbre del Nilo: morta una donna di 65 anni - L'Unione Sarda.it
lunedì 15 settembre 2025
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Cinque quesiti referendari su lavoro e cittadinanza promossi da sindacati e associazioni al centro della consultazione referendaria dell’8 e 9 giugno

Nel 2025 le cittadine e cittadini saranno chiamati a votare per 5 Referendum. La Corte Costituzionale ha ritenuto ammissibili i 4 quesiti referendari sul lavoro, per i quali sono state raccolte oltre 4 milioni di firme, e il referendum sulla cittadinanza, depositato in Cassazione con 637 mila firme.

QUALI SONO I REFERENDUM ?

I REFERENDUM SUL LAVORO

1. STOP AI LICENZIAMENTI ILLEGITTIMI

Quesito: «Volete voi l’abrogazione del d.lgs. 4 marzo 2015, n. 23, recante “Disposizioni in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti, in attuazione della legge 10 dicembre 2014, n. 183” nella sua interezza?»

Il PRIMO dei quattro referendum sul lavoro chiede l’abrogazione della disciplina sui licenziamenti del contratto a tutele crescenti del Jobs Act. Nelle imprese con più di 15 dipendenti, le lavoratrici e i lavoratori assunti dal 7 marzo 2015 in poi non possono rientrare nel loro posto di lavoro dopo un licenziamento illegittimo. Sono oltre 3 milioni e 500mila ad oggi e aumenteranno nei prossimi anni le lavoratrici e i lavoratori penalizzati da una legge che impedisce il reintegro anche nel caso in cui la/il giudice dichiari ingiusta e infondata l’interruzione del rapporto. Abroghiamo questa norma, diamo uno stop ai licenziamenti privi di giusta causa o giustificato motivo.

2. PIÙ TUTELE PER LE LAVORATRICI E I LAVORATORI DELLE PICCOLE IMPRESE

Quesito: «Volete voi l’abrogazione dell’articolo 8 della legge 15 luglio 1966, n. 604, recante “Norme sui licenziamenti individuali”, come sostituito dall’art. 2, comma 3, della legge 11 maggio 1990, n. 108, limitatamente alle parole: “compreso tra un”, alle parole “ed un massimo di 6” e alle parole “La misura massima della predetta indennità può essere maggiorata fino a 10 mensilità per il prestatore di lavoro con anzianità superiore ai dieci anni e fino a 14 mensilità per il prestatore di lavoro con anzianità superiore ai venti anni, se dipendenti da datore di lavoro che occupa più di quindici prestatori di lavoro.”?»

Il SECONDO riguarda la cancellazione del tetto all’indennità nei licenziamenti nelle piccole imprese. In quelle con meno di 16 dipendenti, in caso di licenziamento illegittimo oggi una lavoratrice o un lavoratore può al massimo ottenere 6 mensilità di risarcimento, anche qualora una/un giudice reputi infondata l’interruzione del rapporto. Questa è una condizione che tiene le/i dipendenti delle piccole imprese (circa 3 milioni e 700mila) in uno stato di forte soggezione. Obiettivo è innalzare le tutele di chi lavora, cancellando il limite massimo di sei mensilità all’indennizzo in caso di licenziamento ingiustificato affinché sia la/il giudice a determinare il giusto risarcimento senza alcun limite.

3. RIDUZIONE DEL LAVORO PRECARIO

Quesito: «Volete voi l’abrogazione dell’articolo 19 del d.lgs. 15 giugno 2015, n. 81 recante “Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni, a norma dell’articolo 1, comma 7, della legge 10 dicembre 2014, n. 183”, comma 1, limitatamente alle parole “non superiore a dodici mesi. Il contratto può avere una durata superiore, ma comunque”, alle parole “in presenza di almeno una delle seguenti condizioni”, alle parole “in assenza delle previsioni di cui alla lettera a), nei contratti collettivi applicati in azienda, e comunque entro il 31 dicembre 2025, per esigenze di natura tecnica, organizzativa e produttiva individuate dalle parti;” e alle parole “b bis)”; comma 1 -bis , limitatamente alle parole “di durata superiore a dodici mesi” e alle parole “dalla data di superamento del termine di dodici mesi”; comma 4, limitatamente alle parole “,in caso di rinnovo,” e alle parole “solo quando il termine complessivo eccede i dodici mesi”; articolo 21, comma 01, limitatamente alle parole “liberamente nei primi dodici mesi e, successivamente,”?»

Il TERZO punta all’eliminazione di alcune norme sull’utilizzo dei contratti a termine per ridurre la piaga del precariato. In Italia circa 2 milioni e 300 mila persone hanno contratti di lavoro a tempo determinato. I rapporti a termine possono oggi essere instaurati fino a 12 mesi senza alcuna ragione oggettiva che giustifichi il lavoro temporaneo. Rendiamo il lavoro più stabile. Ripristiniamo l’obbligo di causali per il ricorso ai contratti a tempo determinato.

4. PIÙ SICUREZZA SUL LAVORO

Quesito: «Volete voi l’abrogazione dell’art. 26, comma 4, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, recante “Attuazione dell’articolo 1 della legge 3 agosto 2007, n. 123, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro” come modificato dall’art. 16 del decreto legislativo 3 agosto 2009 n. 106, dall’art. 32 del decreto legge 21 giugno 2013, n. 69, convertito con modifiche dalla legge 9 agosto 2013, n. 98, nonché dall’art. 13 del decreto legge 21 ottobre 2021, n. 146, convertito con modifiche dalla legge 17 dicembre 2021, n. 215, limitatamente alle parole “Le disposizioni del presente comma non si applicano ai danni conseguenza dei rischi specifici propri dell’attività delle imprese appaltatrici o subappaltatrici.”?»

Il QUARTO interviene in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Arrivano fino a 500mila, in Italia, le denunce annuali di infortunio sul lavoro. Quasi 1000 i morti, che vuol dire che in Italia ogni giorno tre lavoratrici o lavoratori muoiono sul lavoro. Modifichiamo le norme attuali, che impediscono in caso di infortunio negli appalti di estendere la responsabilità all’impresa appaltante. Cambiamo le leggi che favoriscono il ricorso ad appaltatori privi di solidità finanziaria, spesso non in regola con le norme antinfortunistiche. Abrogare le norme in essere ed estendere la responsabilità dell’imprenditore committente significa garantire maggiore sicurezza sul lavoro.

REFERENDUM CITTADINANZA ITALIANA

5. PIÙ INTEGRAZIONE CON LA CITTADINANZA ITALIANA

Quesito: «Volete voi abrogare l'articolo 9, comma 1, lettera b), limitatamente alle parole “adottato da cittadino italiano” e “successivamente alla adozione”; nonché la lettera f), recante la seguente disposizione: “f) allo straniero che risiede legalmente da almeno dieci anni nel territorio della Repubblica.”, della legge 5 febbraio 1992, n. 91, recante nuove norme sulla cittadinanza”?»

Il QUINTO referendum abrogativo propone di dimezzare da 10 a 5 anni dei tempi di residenza legale in Italia per la richiesta di concessione della cittadinanza italiana, ripristinando un requisito introdotto nel 1865 e rimasto invariato fino al 1992. Nel dettaglio si va a modificare l’articolo 9 della legge n. 91/1992 con cui si è innalzato il termine di soggiorno legale ininterrotto in Italia ai fini della presentazione della domanda di concessione della cittadinanza da parte dei maggiorenni.

Il referendum sulla Cittadinanza Italiana non va a modificare gli altri requisiti richiesti per ottenere la cittadinanza quali: la conoscenza della lingua italiana, il possesso negli ultimi anni di un consistente reddito, l’incensuratezza penale, l’ottemperanza agli obblighi tributari, l’assenza di cause ostative collegate alla sicurezza della Repubblica. Questa modifica costituisce una conquista decisiva per circa 2 milioni e 500mila cittadine e cittadini di origine straniera che nel nostro Paese nascono, crescono, abitano, studiano e lavorano. Allineiamo l’Italia ai maggiori Paesi Europei, che hanno già compreso come promuovere diritti, tutele e opportunità garantisca ricchezza e crescita per l’intero Paese.